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La risorsa, riportando alla HR Manager di plant, supporta e collabora al corretto adempimento di tutti i processi amministrativi, fiscali e previdenziali assicurando qualità al servizio payroll.
Il/la candidato/a ideale svolgerà in completa autonomia le seguenti attività:
Assicurare la corretta gestione del processo di rilevazione presenze e quadrature delle stesse;
Supportare il processo di elaborazione paghe e relativi adempimenti fiscali e contributivi coordinandosi con il team payroll;
Supportare le attività di adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (modelli CU – Modello 770 – Autoliquidazione INAIL) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens, F24);
Gestire pratiche di assunzione, proroghe, trasformazione e cessazione rapporto di lavoro;
Garantire il corretto versamento dei contributi di legge, dei fondi integrativi e delle altre ritenute;
Interfacciarsi con i dipendenti per tematiche legate all'elaborazione del cedolino e aspetti amministrativi;
Collaborare con il team payroll nell'attività di analisi e controllo del costo del lavoro e di budget;
Gestire le comunicazioni verso gli Enti previdenziali e assicurativi (INPS, INAIL);
Assicurare il rispetto della corretta applicazione del CCNL Metalmeccanico-Dirigenti;
Collaborare alla reportistica per la Direzione (turnover, assenteismo, costo del lavoro);
Supportare l'HR Manager nella gestione daily delle tematiche HR di stabilimento;
Collaborare con i colleghi ai progetti trasversali di miglioramento della funzione HR.
Conoscenze e competenze richieste:
Conoscenza approfondita della normativa del lavoro, in ambito amministrazione del personale, paghe, contributi e normativa di riferimento;
Completa padronanza dell'intero ciclo paghe;
Conoscenza delle nuove disposizioni normative (apprendistato, agevolazioni, ecc...);
Conoscenza del CCNL Metalmeccanico-Dirigenti;
Conoscenza con i più diffusi applicativi di elaborazione e gestione paghe.
Esperienza e formazione:
Pregressa esperienza in ruolo analogo e nell'elaborazione diretta dei cedolini;
Idealmente provenienza da società di elaborazione cedolini in outsourcing o aziende strutturate con elaborazione interna del cedolino.
Diplomato/a e/o laureato/a in discipline economico/aziendali.
Ottimo uso PC, pacchetto Office: Excel - Power Point avanzato.
Candidato/a predisposto/a al miglioramento continuo, con capacità di lavorare per obiettivi e ottime doti organizzative e relazionali.
Autonomia, disponibilità, affidabilità, riservatezza e proattività completano il profilo ricercato.
La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L.903/77), ai sensi della Legge L. 903/77.
Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato.
La Retribuzione e il livello di inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza.
Orario di lavoro: Full-time
Sede di lavoro: Delebio (SO). Sono previste giornate formative e trasferte presso la sede di Mandello del Lario (LC). Possibilità di effettuare Smart Working.
Ricerchiamo un manutentore elettrico da inserire nel nostro organico.
Sono richiesti:
Si richiede disponibilità al lavoro su 3 turni e nelle giornate di sabato e domenica.
L'inserimento e l'inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata.
La ricerca si rivolge a candidature di entrambi i sessi, ai sensi della Legge L. 903/77
Ricerchiamo giovani brillanti neolaureati in discipline tecniche e ingegneristiche (Laurea in Chimica, Ing. Meccanica, Ing. Produzione Industriale, Ing. Chimica, Ing. Gestionale, Ing. Automazione, Ing. Materiali) che durante il percorso di studi abbiano sviluppato un forte orientamento ed interesse per l'Area Ricerca e Sviluppo, Controllo Qualità, Operation, Supply Chain e Assistenza Tecnica.
Sei il candidato ideale se:
sei autonomo, preciso e organizzato nello svolgimento dei task assegnati;
ti piace lavorare in team e hai una naturale propensione ai rapporti interpersonali;
hai ottime capacità analitiche e di problem solving, oltre a uno spiccato orientamento al risultato;
hai già lavorato per obiettivi, con target e deadlines definiti.
Completano il profilo:
l’ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) e la conoscenza di una seconda lingua (preferenziale tedesco);
l’approccio curioso e proattivo;
la conoscenza approfondita dell’ambiente Windows e Office (in particolare Excel e Power Point). La conoscenza della piattaforma Google Cloud costituirà titolo preferenziale;
l’aver maturato esperienze in azienda costituirà titolo preferenziale.
Cosa ti offriamo:
inserimento iniziale in stage della durata di 6 mesi.
training specifici e formazione interna nella nostra Accademia;
un ambiente di lavoro dinamico.
La ricerca si rivolge a candidature di entrambi i sessi, ai sensi della Legge L. 903/77.